Самые лайкнутые страницы

 

 

 

Как изменить мир Вадим Котельников советы цитаты видение увлеченность действие

Будь лидером мысли и перемен

Умные видят перемены.
Более умные видят источники перемен и предвидят перемены.

Лидеры мысли и инноваторы создают перемены.

Преодолевай сопротивление переменам

Большинство людей сопротивляется переменам, ведь перемены заставляют их отказаться от чего-то привычного. Но в том-то и роль лидера, что он видим дальше других и способен преодолеть сопротивление переменам.

 

  

 

Не стремись угодить всем

Самый верный путь к неудаче – стараться угодить всем. Всех удовлетворить невозможно. Особенно, если ты, будучи лидером, вводишь перемены. Как говорил Уинстон Черчилль, "если хочешь нажить себе врагов, попытайся что-нибудь изменить".

Любые нововведения порождают естественное для людей сопротивление переменам, поскольку заставляют отказываться от старых привычек и связей, изучать что-то новое и делать шаг в неизвестное. Так что относись к сопротивлению людей и систем переменам как к неизбежному препятствию, которое необходимо преодолеть, и сконцентрируйся на том, как его преодолеть, а не на том, как его избежать.

 

 

 

Пример успеха Пример успешного создания перемен: Джек Уэлч

Когда, например, Джек Уэлч, встав во главе GE, решил трансформировать эту икону американского бизнеса,  его очень мало кто сначала поддержал, поскольку большинство людей не видели то, что видел Уэлч.

А он увидел, что мир быстро изменился, и, чтобы выжить и преуспеть в новой быстро меняющейся экономике, фирма должна быть гибкой, инновационной, быстрой, демократичной, уметь наделять сотрудников полномочиями и эффективно управлять знаниями.

 

 

Когда Джек Уэлч завершил трансформацию GE, превратив ее фирму, вызывающую наибольшее восхищение в мире, его противники прозрели, и Джек Уэлч был объявлен самым выдающимся бизнес-лидером ХХ века.

Однако, если бы Уэлч старался бы не реализовать свое видение будущего, а удовлетворить своих оппонентов, ни он бы не стал выдающимся лидером, так же как и GE не стала бы такой выдающейся фирмой, а ее сотрудники не получали бы такого удовольствия от работы, которое они сейчас получают в помолодевшей компании.

 

     

 

Создавай перемены  все можно улучшить Инномпийская Планета Любящих Творцов Вадим Котельников

Вечный двигатель:

Перемены создают лидеров,

Лидеры создают перемены

Лидерство - это создание мощных людских потоков Вадим Котельников цитаты эффективный лидер